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园山这项特别“体检”上线

摘要:园山的企业可以申请劳动关系“健康体检”啦!

企业员工管理一头雾水?

员工一告企业就输了官司?

企业用工都有哪些法律风险?

园山的企业可以申请劳动关系“健康体检”啦!

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为提供更加优质的政务服务,营造一流营商环境,推动企业平稳发展,促进劳动关系和谐稳定。在区人力资源和社会保障局统一部署下,园山街道已全面开展企业劳动关系“健康体检”工作。

什么是劳动关系“健康体检”

按照企业自主意愿和需求,劳动部门围绕企业关注的劳动用工事项,对企业劳动用工情况进行全方位把脉,查找劳动用工管理漏洞并提出完善改进建议,为企业提供具备选择性的“保姆式”、“菜单式”服务。

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 服务对象 

1、用工人数100人以上的企业;

2、用工人数虽不足100人,但有完善企业用工管理意愿的企业。

体检内容 

包括但不限于以下内容:

1、企业内部管理规章制度

检查企业的规章制度,对没有建立规章制度的企业要求其依法建立,对企业建立的规章制度进行审核和服务指导。

2、工资发放及台账

审核企业工资发放形式、发放周期、工资台帐等是否规范、合理。

3、劳动合同

审核企业与员工签订的劳动合同是否完善、规范,对《劳动合同》存在的纰漏提出改正建议。

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4、重大情势变更

对出现旧改、企业更名、搬迁、转型升级、提前结业、破产等情况的企业,分析预判可能出现的风险和突发情况,指导企业提前做好员工安抚处置方案,提出应对处置建议。

联系方式 

可直接与园山街道劳动管理办联系

地址  横岗街道富康路103号

联系人  胡意  89386623

为了企业更健康发展

快来做个“健康体检”吧!

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